Третий год в Заинском центре занятости населения реализуют уникальный профориентационный проект «Proff-навигатор». Насколько он действенен и какими методами помогает юным жителям района в выборе дальнейшего жизненного пути?

15-летняя Анастасия Бесшапкина в Заинском центре занятости населения проходит второе профориентационное тестирование – первое она прошла вместе с классом еще год назад. Короткая лекция, просмотр фильма, потом дается всего полчаса, чтобы ответить на пятьдесят вопросов. И вот уже у девушки есть четкое понимание, что лучше всего ей подойдут профессии типа «человек-человек». Девушка признается, что ей, как и всем детям, очень нравятся животные, поэтому раньше она подумывала стать зоологом. Когда узнала, что выбирать профессию нужно, учитывая и желания, и способности, и спрос на рынке труда, стала склоняться к профессии переводчика. Из 27 человек в ее классе такой же тип профессий подошел еще 8 ученикам. Так же, как и для Насти, для всех ребят профориентационное тестирование – большое событие, оно остается основной темой для разговоров на протяжении многих недель после завершения, ведь после него старшеклассники делают выводы, которые могут определить, как дальше сложится их жизнь.
Сейчас Настя учится в 9 классе, а значит, сможет еще несколько раз тщательно обдумать свое решение о выборе будущей профессии, в том числе и благодаря мероприятиям центра занятости населения. Все они проходят в рамках масштабного авторского проекта Заинского центра занятости «Proff-навигатор». Это уникальная инициатива, которая уже 3 года удостаивается финансирования на конкурсе проектов, проводимых Министерством труда, занятости и социальной защиты Республики Татарстан. Проект реализуется с 2015 года и включает проведение профессиональной диагностики, факультативных занятий, бесед, экскурсий на предприятия и в учебные заведения. Программа рассчитана на разные возрастные категории детей – от детсадовской малышни до ребят выпускных классов.
Для воспитанников в детских садах организуют серию встреч «Калейдоскоп профессий». В игровой форме перед детьми распахивают многообразие мира профессий, показывают мультфильм «Навигатум». Детвора участвует в викторинах, рассказывает о том, кем мечтает быть, и с удовольствием получает в награду за активное участие в конкурсах красивые значки с названиями различных профессий.
Для ребят постарше проводят кинолектории: у центра занятости есть современные фильмы, объясняющие, на что нужно ориентироваться при выборе дела жизни, и рассказывающие о профессиях, востребованных на рынке труда. Кинофильмы демонстрируют не только городским школьникам: специалисты выезжают с этой программой во все сельские поселения, где есть школы, так что деревенские ребята ничуть не обделены.
Для учеников 8 класса и выше проводят экскурсии на предприятия города. За три года дети посмотрели, как выпускают колеса на заводе «Мефро», как электрики обслуживают подстаницию «Поселковая», попробовали свежеиспеченное печенье от кондитеров «Заинского крекера», ознакомились с технологическим процессом производства самого популярного сладкого продукта на заводе «Заинский сахар», понаблюдали, как собирают строительные каркасы на заводе металлоконструкций, обслуживают местную ГРЭС и трудятся в филиале «Татэнерго». В этом году пройдет еще восемь экскурсий в организации города. В прошлом году каждая экскурсия на то или иное предприятие завершалась в Заинском политехническом колледже – ребятам показывали все мастерские и полигоны обновленного ресурсного центра, объясняли, где и как можно получить популярные на рынке труда профессии.
Профориентационный проект ежегодно обновляется и дополняется новыми мероприятиями. Этим летом профконсультанты центра занятости посетили все смены заинского лагеря «Созвездие» с профориентационной игрой «Мир в радуге профессий». Еще одна новинка этого года – творческий конкурс «Дерево семейных профессий». Школьники 4-6 классов города и района представили свое творчество в 4 номинациях: поделка, рисунок, стихотворение и презентация. Из почти полусотни номинантов жюри выбрало 12 призеров. Победители и участники конкурса получили почетные грамоты, памятные подарки и главный приз – поездку в казанский детский «Город профессий» («КидСпейс»). Всего с 2015 года таким путешествием поощрили 150 заинских школьников - самых активных участников профориентационных мероприятий.
Еще одной инновацией центра занятости населения стал профориентационный квест. Впервые он прошел в мае этого года. Ученики четырех сельских школ примерили на себя роль студентов 4 направлений. При участии мастеров производственного обучения политехнического колледжа ребята прошли 4 станции: «Сельское хозяйство», «Его величество – электричество», «Кулинария» и «Сварщик». На первой «точке» им предстояло вырезать фигуры из овощей, на другой – зачистить изоляцию проводов, на третьей – выполнить первый сварочный шов, на четвертой – отгадать кроссворд на сельскохозяйственную тему. Остановка на каждой станции предполагала теоретическое и практическое задания: таким образом «зарабатывались» кусочки пазла, из которых в конце игры нужно было выстроить мозаику с известным высказываем о труде.
Еще с прошлого года все заинские девятиклассники принимают участие в проекте политехнического колледжа «Профпробы». Он включает в себя интерактивные экскурсии по учебному заведению. В мастерских каждому участнику предоставляют возможность испытать себя в роли студента одного из 8 направлений подготовки. Один из этапов экскурсии – компьютерное профориентационное тестирование и индивидуальные консультации по выбору профессии от специалистов центра занятости населения.
В ближайшее время запускается еще один новый проект – стартуют «Уроки профориентации». Классные часы под руководством специалистов центра занятости населения будут проходить в специально оборудованном кабинете в Доме детского творчества и в самом здании ЦЗН. Участников ожидают лекции, тестирования, а затем каждый школьник сможет получить консультацию от специалиста в зависимости от результатов профдиагностики. Кстати, профориентационные тестирования в школах ежегодно проходят более 800 человек.
Еще одним новым проектом центра занятости, который запустят в этом году, станут обучающие курсы «Введение в профессию». На протяжении 3 месяцев девятиклассники на базе колледжа будут изучать азы будущего дела жизни: 10 ребят получат возможность освоить основы мастерства электромонтера, 11 – поварского искусства. К обучению ребят допустят после профотбора: чтобы не работать «вхолостую», выберут тех, кто четко мотивирован получить в будущем именно эти профессии.
Директор центра занятости Екатерина Андреева рассказывает, что эти мероприятия – далеко не полный перечень всех профориентационных проектов, реализуемых в городе и районе. В этом направлении работают образовательные организации, учреждения культуры, молодежные центры и подростковые клубы. В заинской библиотеке раз в месяц проходят встречи школьников с представителями различных профессий. Побеседовать с ребятами приходят руководители предприятий, специалисты высокой пробы и рассказывают о том, как добиться успеха в выбранной профессии. Кроме того, профориентационные игры проходят в клубах по месту жительства, молодежных центрах, школах и детских садах.
– Мы пришли к выводу, что можно было бы добиться большего результата в деле профориентации, если сделать этот процесс более системным, – говорит о перспективах работы директор центра занятости. – Всем организациям, работающим в этом направлении, нужно объединиться и решать данную задачу сообща. Тогда мы сможем все существующие мероприятия выстроить в единую программу, и наполнить свою работу новыми подходами и формами.
... Настя Бесшапкина заканчивает тестирование. За год результат не поменялся, зато девушка еще больше укрепилась в своем решении стать переводчиком с китайского языка. Старшеклассница уверена, что ей подойдет эта интересная работа. Тестирования, как и все мероприятия профориентационной программы Заинского центра занятости населения, направлены на то, чтобы каждый школьник в районе смог найти себя в жизни. Чтобы каждый школьник вырос в профессионала своего дела, человека, который с удовольствием ходит на любимую работу.
Ксения МИРОНОВА

Екатерина АНДРЕЕВА, директор Заинского центра занятости населения:
Многие учащиеся выбирают профессию, не задумываясь. Кто-то под влиянием друзей или родителей, кто-то потому, что это престижно. После окончания учебного заведения люди понимают, что это не совсем то, что они хотели и продолжают искать себя, тратя деньги и время на получение еще одного образования. Мы придумали «Proff-навигатор», чтобы вживую познакомить детей с востребованными профессиями, чтобы каждый школьник смог прочувствовать специальность и получить необходимые знания для осознанного выбора.