Многие, выйдя на пенсию, не прочь иметь подработку. Но не в каждом отделе кадров таких претендентов ждут с распростертыми объятиями. Возможно, кто-то не в курсе, что подобрать подходящую вакансию человеку в возрасте помогает служба занятости.

С начала этого года в кадровые центры республики обратились почти 140 граждан пенсионного возраста, из них каждый второй трудоустроился или даже открыл собственное дело. 60 процентов соискателей получили новую работу в течение месяца после обращения к специалистам службы занятости.

– Наши карьерные консультанты разработали индивидуальные планы содействия занятости для каждого из пенсионеров и предложили вакансии, соответствующие их запросам, – говорит директор Центра занятости населения РТ Марат Муллин. – В целях успешного поиска работы 5 пенсионерам была оказана помощь в социальной адаптации на рынке труда, а 25 таким гражданам предоставлены профориентационные услуги. При необходимости соискателям предлагаем пройти бесплатное переобучение в рамках нацпроекта «Кадры».

Такой комплексный подход позволил пенсионерам трудоустроиться в различные сферы, включая образование, благоустройство, здравоохранение и услуги. Среди востребованных профессий – младший воспитатель, няня, медицинская сестра, повар, социальный работник, бухгалтер, водитель и администратор.

В прошлом году служба занятости республики помогла найти работу 190 пенсионерам, желающим возобновить трудовую деятельность.